Coaching Competency For Leaders

Membangun Budaya Coaching di dalam Organisasi Anda

Ratings: 4.95 / 5.00




Description

Coaching Competency For Leaders
Membangun Budaya Coaching di dalam Organisasi Anda

Masalah manusia tidak bisa disangkal sebagai salah satu masalah yang paling pelik di dalam sebuah organisasi. Kemampuan leaders untuk melakukan coaching kepada orang-orangnya menjadi semakin penting karena itu kemampuan melakukan coaching menjadi kemampuan yang wajib dimiliki bagi pemimpin yang ingin sukses.

Berikut adalah beberapa manfaat Kemampuan Coaching yang harus dimiliki oleh setiap Leaders.

  • Meningkatkan kinerja individu dan tim

  • Meningkatkan kemampuan kepemimpinan dan pengembangan potensi pemimpin.

  • Meningkatkan keterlibatan dan kepuasan karyawan.

  • Mendorong inovasi dan kreativitas.

  • Meningkatkan kolaborasi dan kerja tim yang efektif.

  • Mengurangi konflik dan meningkatkan keterampilan interpersonal.

  • Meningkatkan retensi karyawan terbaik dan mengurangi tingkat turnover.

  • Meningkatkan pembelajaran dan pengembangan berkelanjutandi dalam organisasi.


    Pada workshop ini kami memperkenalkan pendekatan coaching bagi para pimpinan organisasi untuk  mendukung dan meningkatkan performa organisasi/perusahaan.


Siapa yang wajib Ikut?

-Manager dan Leader dalam sebuah Organisasi

-HRD Manager/Division Head


Apa yang dipelajari?

Peserta akan belajar tentang:

• Konsep dasar coaching

• Kompetensi seorang Leader sebagai Coach

• Persiapan coaching: membangun kepercayaan dan kemitraan

• Teknik percakapan coaching (mendengar secara aktif dan bertanya secara efektif)

• Skema percakapan coaching

• Tindak lanjut (penulisan laporan dan pemantauan)

• Praktek dan simulasi coaching

• Rencana penerapan di organisasi

Setelah menyelesaikan workshop ini peserta sangat disarankan melakukan praktik sehingga pengetahuan yang diperoleh bisa menjadi kompetensi yang bermanfaat.


What You Will Learn!

  • 1. Memahami Konsep Dasar Coaching
  • 2. Mampu Membangun Kompetensi coaching
  • 3. Memahami Skema Percakapan coaching
  • 4. Mengetahui Coaching Tools
  • 5. Mampu Membangun Budaya Coaching di Organisasi
  • 6. Mampu Melakukan Coaching untuk kelompok (Group dan Team Coaching)

Who Should Attend!

  • Pemilik Bisnis Retail yang ingin membentuk budaya coaching di dalam organisasinya
  • Semua Pimpinan dan Manager yang ingin mengelola manusia secara lebih baik