멘토와 멘티 모두를 행복으로 이끄는 북극성 멘토링

Description

멘토링을 위한 멘토로서의 자세와 실제 멘토링에 필요한 스킬과 기술을 습득하고, 이를 통해 멘티의 성장과 역량 향상을 촉진할 수 있는 현장 중심의 멘토로 성장할 수 있다.

학습내용:

1. 멘토링의 필요성과 중요성

2. 멘토링을 위한 준비

3. 멘토와 멘티의 관계 설정하기

4. 직무 멘토링

5. 직무 외 멘토링

6. 멘토링의 실제 1

7. 멘토링의 실제 2

8. 상황별 멘토링 전략

What You Will Learn!

• 멘토링의 중요성과 필요성을 이해할 수 있다.
• 멘토링를 활용한 부하 육성 전략을 습득하여 실제 부하 직원을 멘토링할 수 있다.
• 멘토링을 통해 부하 직원의 다섯 가지 영역(인성, 관계, 리더십, 혁신, 성과)에 있어 고른 성장과 육성을 달성할 수 있다.
• 멘토링을 현업에 적용하기 위한 포인트를 찾아낼 수 있다.

Who Should Attend!

• 부하 직원의 성장을 돕기 위해 고민하는 모든 리더와 멘토

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